依頼者様とのお電話でのヒアリングで、
興味深いお話がありましたので、今日はそのことをお伝えします。
今回、社長の立場で社員の方の結婚式でスピーチされるとのこと。
2回目とのことで、前回に比べて、
気持ちもだいぶリラックスされていらっしゃるとのことでした。
お電話のなかで、
「新郎新婦の呼び方は、下の名前で呼んだほうがいいって聞いたんだよね」
というお話をいただきました。
下の名前、つまり、山田太郎くんなら、「太郎くん」。
鈴木花子さんなら、「花子さん」という呼び方をするということ。
敬称は人によって異なりますが。
「マナー的に上の名前じゃダメなのかな」
実は、結構こうお思いの方が多いのですが、答えはノーです。
全然、問題はありません。どうぞご安心ください。
姓で呼んでも名で呼んでもニックネームで呼んでもＯＫです。
大事なのは、「どの呼び方をしなければならないか」ではなく、
「どの呼び方が自分にとって呼びやすいか、
社員（新郎または新婦）は親しみを感じるか」です。
この視点で決めるべきです。
たとえば、普段、社員（新郎）のことを「山田くん」と呼んでいる場合、
披露宴で「太郎くんは、大変頑張り屋で」なんて話すと、
言いにくくないですか。そして、妙によそよそしく感じませんか？
そんな場合、いつもどおり「山田くん」でいいわけです。
いっぽう、呼び捨てやニックネームの場合はちょっと考える必要があります。
たとえば、普段、「山田」や「太郎」と呼んでいる場合は、
もし普段どおり呼ぶのであれば、はじめの断りの一言を入れて然るべきですし、
呼びやすさや親しみではなく無難なところを選ぶのであれば、
呼び捨てはせずに「太郎くん」のほうがいいかなと思います。
また、普段、「太郎ちゃん」なんてニックネームで呼んでいる場合も同様に、
断りの一言を入れるか、無難なほうを選んだほうがいいです。
ちなみに、すっごい人前で話すと
社員本人が恥ずかしがるようなニックネームの場合でも同じです。
たとえば、筋骨隆々だから「マッチョくん」、顔が濃いから「インド人」なんて、
こんなニックネームがあるかどうかはさておき（笑）、
これらの場合でも同様の判断をするべきです。
これらを見てみますと、結局、社長と結婚する社員との（気持ちの）距離の近さや、
当日の披露宴の雰囲気によっても判断が分かれてくるでしょうし、
あとは発表者である社長自身のご性格にもよります。
いずれにしても、「こうでなければならない」という
実は存在しないルールにとらわれることなく、
そのときどきで判断していただくのがベストです（呼び方って大事ですしね）
————————————– ————————————– ————————————–
